Coaching per lo sviluppo della leadership con TTI Success Insights

Lo sviluppo della leadership è una delle sfide più entusiasmanti del coaching e TTI Success Insights offre strumenti molto efficaci per affrontare questa sfida, facilitando l’attività di coaching. Ho avuto il piacere di parlarne con Iacopo Criscuoli nel Caffè di EMCC Italia. In questo articolo puoi trovare alcuni highlights del talk e altri contenuti extra. […]
People development e cultura aziendale in Rothoblaas

TTI Success Insights in un’azienda multinazionale Quale relazione esiste tra comportamenti, motivatori e cultura aziendale? In che modo gli strumenti TTI Success Insights possono contribuire allo sviluppo della leadership e della collaborazione in un contesto multinazionale? La risposta in questa doppia intervista con Valentina Iachemet e Manuela Carli, People Development Specialist di Rothoblaas e consulenti […]
Gestire i conflitti nel team con gli strumenti TTI Success Insights

I conflitti in azienda sono inevitabili e in molti casi anche frequenti. Possono assumere forme diverse che vanno dallo scontro esplicito alla guerra fredda. In ogni caso possono far perdere tempo, energie e ridurre le performance, ma, se ben gestiti, possono essere un’occasione di crescita per le persone e per l’azienda. La gestione dei conflitti […]
Isabella Bombagi: team coaching e risoluzione dei conflitti

Isabella Bombagi è business coach e formatrice, certificata TTI Success Insights. Ha anche certificazioni per percorsi di Intelligenza Emotiva e Mindfulness. Lavora con professionisti, atleti, istituzioni e aziende che operano in differenti settori merceologici, per attività di coaching individuali e di gruppo, costruzione di team di lavoro, gestione delle relazioni e dei conflitti, con particolare […]
Daniele Abrami: autoconsapevolezza e scelte strategiche di un business coach

Daniele Abrami è un business coach, consulente certificato TTI Success Insights. Laureato in ingegneria gestionale, ha vissuto esperienze significative nell’ambito della qualità e dei processi e ha gestito progetti in ambito HR, occupandosi di change management. La formazione e le esperienze professionali gli hanno permesso di sviluppare la capacità di leggere le dinamiche aziendali e […]
I tre driver delle performance nel coaching

Ecco una sintesi dell’articolo che abbiamo scritto per il blog di ICF in vista della conferenza nazionale di ICF a cui partecipiamo come sponsor. Obiettivo dell’articolo è mostrare, e non solo dichiarare, come l’utilizzo degli strumenti TTI Success Insights faciliti l’attività di coaching. Siamo partiti dall’osservazione che la consapevolezza è il primo passo per il […]
Diego Divenuto, TTI Success Insights nella professione di formatore e coach

Diego Divenuto, consulente certificato TTI Success Insights dal 2008, racconta le applicazioni del metodo e dei nostri strumenti di assessment nelle attività di consulenza, formazione e business coaching. Dalla pubblica amministrazione al coaching: il percorso professionale di Diego Divenuto Lavoravo nella pubblica amministrazione dove avevo raggiunto la qualifica di dirigente quando decisi di cambiare […]
Team coaching per il wellbeing: l’esperienza di Laura Virtuoso

In che modo il team coaching contribuisce a migliorare il benessere delle persone? L’abbiamo chiesto a Laura Virtuoso, consulente e coach certificata dall’International Coaching Federation e dall’International NLP Trainers Association, fondatrice di Benessere Virtuoso. Dall’esperienza aziendale all’attività di wellbeing consultant Dopo vent’anni nell’area commerciale di PMI e aziende multinazionali, ho sentito il bisogno di […]
TTI Success Insights nella consulenza di carriera e personal branding

Asnor, l’associazione nazionale degli orientatori ha pubblicato un articolo in cui ho raccontato il mio primo incontro con TTI Success Insights e come ho applicato questi strumenti nella consulenza di carriera e personal branding. Era il 2008, io avevo da poco concluso un percorso di formazione per diventare orientatore professionale. Avevo appreso come realizzare dei […]
Il colloquio di restituzione del profilo TTI Success Insights

Obiettivo di questo articolo è offrire informazioni utili riguardo al colloquio di restituzione delle analisi TTI Success Insights – come funziona e quali benefici offre – sia a chi appresta ad effettuare un’analisi sia a chi sta valutando l’idea di intraprendere il percorso di formazione per diventare consulente certificato. Uno dei vantaggi riconosciuti agli strumenti […]
L’Assessment Design in Adecco Group: intervista con Marina Santi

Marina Santi, psicologa del lavoro, è in Adecco Group da vent’anni e dal 2017 è Assessment Design Manager. Le abbiamo chiesto di raccontarci in cosa consiste il lavoro del suo team e la sua esperienza con gli strumenti TTI Success Insights. L’assessment design: attività e obiettivi All’interno della divisione Assessment Solutions di Adecco, guido il […]
Massimo Ranaudo: la Corporate Academy per migliorare i risultati di vendita nelle pmi

Massimo Ranaudo è amministratore delegato di Grazie srl, la Corporate Academy che supporta le PMI italiane nell’apprendimento dei contenuti e degli strumenti per migliorare i risultati di vendita, la comunicazione interna ed esterna, il lavoro di squadra e l’organizzazione dei processi. Il nome GRaZie, che nasce dalle iniziali dei tre soci fondatori – Paolo Gorla, […]
Paolo Gorla: il metodo per lo sviluppo delle competenze imprenditoriali

In questa intervista abbiamo chiesto a Paolo Gorla di parlarci del metodo 4X4 per lo sviluppo delle competenze imprenditoriali ispirato al modello TTI Success Insights. Paolo Gorla è amministratore unico di Prima Group, l’azienda di formazione, coaching e consulenza manageriale per le microimprese. Paolo Gorla e Prima Group Oltre alla conduzione delle sue società e […]
TTI Success Insights: 40 anni di storia

TTI Success Insights compie 40 anni! In questo articolo vogliamo ricordare la nascita del brand che oggi è presente in oltre 100 Paesi al mondo con i propri strumenti di assessment. Noi di GNV Group siamo orgogliosi di essere parte di questa storia e di aver contribuito, come licenziatari esclusivi per l’Italia, alla validazione e […]
TriMetrix EQ: l’analisi dei comportamenti, delle motivazioni e dell’intelligenza emotiva

TriMetrix EQ è uno strumento di assessment potente e sofisticato in grado di misurare lo stile comportamentale (come ci comportiamo e comunichiamo), le spinte di motivazione (perché agiamo) e l’intelligenza emotiva (quanto siamo consapevoli delle emozioni, come le gestiamo, come comprendiamo le emozioni altrui e le influenziamo). Il valore principale di questo strumento di assessment […]
Il valore della felicità a lavoro

Intervista a Rosaria Lomasto, co-founder di Ramé formazione. “L’infelicità costa cara alle imprese, alle persone e alla società.” La nostra intervista con Rosaria Lomasto ha inizio con questa frase che abbiamo letto sul sito di Ramé formazione. Qual è il costo dell’infelicità al lavoro per le imprese e le persone? “Per un’impresa l’infelicità ha un […]
Perché i responsabili delle risorse umane dovrebbero leggere Per vendere ci vuole metodo

Il titolo può indurci a collocare questo libro nello scaffale mentale “libro per venditori”, ma “Per vendere ci vuole metodo”, il libro scritto da Nino Vitolla, è una risorsa preziosa anche per chi si occupa di risorse umane. Ecco 5 perché. 1 Perché anche gli HR vendono Un noto aforisma di Chris Murray dice: […]
Da Head Hunter a HR Learning & Talent Acquisition Partner: l’esperienza di Ilenia Cozzi

Dopo un master in HR management Ilenia Cozzi è entrata nel mondo risorse umane nel 2014 con il ruolo di HR generalist presso l’Hotel & Resort Armani. Questa prima esperienza le ha permesso di avere una visione a 360 gradi del settore e di scegliere la via della selezione. Per sei anni ha svolto l’attività […]
Gli strumenti per ridurre i rischi del processo di selezione

“Sembrava la persona giusta per quella posizione, ma ci siamo sbagliati.” “L’abbiamo promosso team leader perché era il più esperto, ma non si è rivelato all’altezza del ruolo.” “L’abbiamo scelta perché il suo curriculum era il migliore, ma non riesce a fare gioco di squadra.” Una selezione sbagliata può essere annoverata tra i peggiori sprechi […]
Per vendere ci vuole metodo: il mio secondo libro in Italia sul metodo TTI Success Insights

“Per vendere ci vuole metodo” è il titolo del secondo libro di Nino Vitolla sulla vendita e sull’applicazione diretta del metodo TTI Success Insights.